B2 — 40-dars: Rasmiy suhbat va intervyu (собесе́дование, интервью́) — ish intervyusi, o'zini taqdim etish va savol-javob

B2 — YUQORI-O'RTA · 40-dars

1. Dars nomi va maqsad

Dars nomi: Rasmiy suhbat va intervyu (собесе́дование, интервью́) — ish intervyusidan o'tish, o'zini taqdim etish, savolga javob berish va o'z savolingizni berish.

Oldingi darslarda siz rasmiy-ish uslubini (31-dars) va rasmiy yozma nutqni — ariza, xizmat xati, hujjat tilini — o'rganib chiqdingiz. O'shanda til qog'ozda yashardi: siz hujjat yozdingiz, klishe qo'ydingiz, kelishikni to'g'riladingiz. Bugun esa biz shu rasmiy registrni jonli, og'zaki vaziyatga olib chiqamiz — eng "yuqori haroratli" rasmiy suhbat turiga: ish intervyusiga (собесе́дование).

Nega aynan intervyu? Chunki bu — kattalar hayotida eng hal qiluvchi rasmiy suhbat. Bir necha daqiqa ichida notanish odam (rekruter, bo'lim boshlig'i, direktor) siz haqingizda qaror qabul qiladi. Bu yerda siz nafaqat nima deyishingiz, balki qanday deyishingiz — qaysi registrni tanlashingiz, qanday iboralar bilan o'zingizni taqdim etishingiz — bevosita natijaga ta'sir qiladi. Rus tilida (ayniqsa Rossiya, Qozog'iston yoki xalqaro kompaniyalarda) intervyu Вы shaklida, rasmiy odob bilan, tayyor "formula" iboralar orqali olib boriladi. Bu iboralarni bilmaslik — malaka bo'lsa ham suhbatda yutqazish demakdir.

Bu darsning yuragi — пройти́ собесе́дование (intervyudan muvaffaqiyatli o'tish): o'zini ishonchli taqdim etish (Расскажи́те о себе́), kuchli tomonlarni to'g'ri ko'rsatish, tajriba haqida rasmiy tilda gapirish, motivatsiyani asoslash, o'z savolini odob bilan berish va suhbatni to'g'ri yakunlash. Siz etti bosqichli intervyu tuzilmasini va har bosqichning tayyor iboralarini o'zlashtirasiz.

Dars oxirida siz quyidagilarni bilib olasiz:

• Ish intervyusining etti bosqichi: o'zini taqdim etish kuchli/kuchsiz tomonlar tajriba motivatsiya savol berish maosh/shartlar yakun.
• O'zini taqdim etish iboralari: Расскажи́те о себе́; Меня́ зову́т...; У меня́ о́пыт рабо́ты... лет; Я специализи́руюсь на...; Око́нчил... по специа́льности.
• Kuchli/kuchsiz tomonlar: Мои́ си́льные сто́роны...; Я уме́ю рабо́тать в кома́нде; Я отве́тственный и целеустремлённый.
• Tajriba haqida gapirish: На пре́жнем ме́сте рабо́ты я...; В мои́ обя́занности входи́ло...; Я дости́г....
• Motivatsiya: Меня́ привлека́ет...; Я ви́жу возмо́жность ро́ста; Почему́ вы хоти́те рабо́тать у нас?.
• Savol berish va shartlar: У меня́ есть вопро́с о...; Каки́е обя́занности?; Каковы́ усло́вия?; Каку́ю зарпла́ту вы предлага́ете?.
• Suhbatni yakunlash: Спаси́бо за встре́чу; Когда́ я узна́ю о результа́те?.
• Rasmiy odob (Вы, rukopozhatie — qo'l berib ko'rishish), tipik intervyu savollari va ularga yaxshi javoblar.

Bu — kommunikativ-amaliy dars: yangi grammatika kam, asosiysi — bilgan rasmiy registringizni jonli suhbatga ishonch bilan qo'llash.

2. Takror — rasmiy registr va «Вы» muomala (31-dars, B1 32-dars)

Chuqur mavzuga o'tishdan avval ikki narsani — rasmiy registr va Вы bilan muomala odobini — tez tiklab olaylik.

a) 31-darsdan — rasmiy registr. O'shanda siz rasmiy-ish tili og'zaki tildan qanday farq qilishini ko'rgan edingiz. Intervyuda ham xuddi shu tanlov: rasmiy so'zni tanlaysiz, og'zaki-jargonni tashlaysiz.

b) «Вы» muomala odobi (B1 dan). Intervyuda doim Вы, hech qachon ты. Suhbatdoshga murojaat — Вы, Вас, Вам, о Вас (ko'pincha katta harf bilan). Salomlashish — Здра́вствуйте (не «привет»). Iltimos — Бу́дьте добры́, Не могли́ бы Вы....

• Приве́т! Ну, я тут поработать хочу́.
• Здра́вствуйте! Меня́ зову́т Азама́т, я претенду́ю на до́лжность ме́неджера.

Muhim bog'lanish: 31-darsda siz rasmiy tilni qog'ozda (hujjatda) ishlatgan edingiz — vaqtingiz bor edi, o'ylab yozardingiz. Intervyuda esa shu tilni real vaqtda, og'zaki, stress ostida qo'llaysiz. Shuning uchun bu darsda biz tayyor "formula" iboralarga tayanamiz: ular sizni o'ylab qolish paytida qutqaradi va nutqingizga rasmiy, ishonchli ohang beradi. Hujjatda klishe qanchalik muhim bo'lsa, intervyuda tayyor javob iborasi shunchalik muhim.

3. Asosiy tushuntirish

3.1. Собесе́дование nima? Intervyuning etti bosqichi

Собесе́дование (ish intervyusi) — ish beruvchi va nomzod (кандида́т, соиска́тель) o'rtasidagi rasmiy suhbat. Uning maqsadi — ish beruvchi nomzodning malakasini, tajribasini va shaxsiy sifatlarini baholashi; nomzod esa o'zini ko'rsatishi va ish haqida ma'lumot olishi. Ko'pchilik intervyu etti bosqichdan iborat bo'ladi. Har bosqichning o'z iboralari bor:

   1. O'ZINI TAQDIM ETISH     Расскажи́те о себе́
   2. KUCHLI/KUCHSIZ TOMON    Мои́ си́льные сто́роны...
   3. TAJRIBA                 На пре́жнем ме́сте рабо́ты я...
   4. MOTIVATSIYA             Меня́ привлека́ет...
   5. SAVOL BERISH            У меня́ есть вопро́с о...
   6. MAOSH / SHARTLAR        Каковы́ усло́вия рабо́ты?
   7. YAKUN                   Спаси́бо за встре́чу

Kalit tushuncha: intervyu — improvizatsiya emas, tuzilma. Tajribali nomzod har bosqichga oldindan tayyorlanadi: o'zi haqida 60 soniyalik "taqdimot" (самопрезента́ция), 2-3 ta kuchli tomon, tajribadan aniq misollar, kompaniyaga qiziqish sababi va 2-3 ta savol. Bu darsda biz har bosqichning tayyor iboralarini o'rganamiz — siz ham xuddi shunday tayyorlanasiz.

3.2. 1-bosqich — o'zini taqdim etish (самопрезента́ция)

Intervyu deyarli doim bitta savol bilan boshlanadi: Расскажи́те о себе́ ("O'zingiz haqingizda gapirib bering"). Bu — eng muhim daqiqa. Javob qisqa, tuzilgan va kasbiy bo'lishi kerak: ism ta'lim tajriba ixtisos hozirgi maqsad.

Namuna taqdimot (60 soniya):

Меня́ зову́т Азама́т Али́ев. Я око́нчил Национа́льный университе́т по специа́льности «Марке́тинг». У меня́ о́пыт рабо́ты пять лет в о́бласти прода́ж. Я специализи́руюсь на рабо́те с корпорати́вными кли́ентами. В настоя́щее вре́мя я ищу́ но́вые возмо́жности для профессиона́льного ро́ста и претенду́ю на до́лжность ме́неджера по прода́жам.

Diqqat — kelishik: специализи́роваться на Предложный (на чём? — на прода́жах, на марке́тинге); претендова́ть на Винительный (на что? — на до́лжность); о́пыт рабо́ты в о́бласти Родительный (в о́бласти прода́ж, финансов). Bu uch iborani kelishigi bilan yodlang — ular har intervyuda kerak.

3.3. 2-bosqich — kuchli va kuchsiz tomonlar

Klassik savol: Каки́е у Вас си́льные и сла́бые сто́роны? ("Kuchli va kuchsiz tomonlaringiz qanday?"). Bu — nomzod o'zini qanday baholashini ko'rish uchun. Kuchli tomonlarni ishonch bilan, kuchsiz tomonni esa "o'sish nuqtasi" sifatida aytish kerak.

Kuchli tomonlar (си́льные сто́роны):

Kuchsiz tomon (сла́бая сторона́) — to'g'ri strategiya: kuchsiz tomonni tan oling, lekin ustida ishlayotganingizni ayting:

Ра́ньше мне бы́ло сло́жно делеги́ровать зада́чи, но я рабо́таю над э́тим и учу́сь доверя́ть кома́нде. (Ilgari menga vazifalarni topshirish qiyin edi, lekin men bu ustida ishlayapman va jamoaga ishonishni o'rganyapman.)

Diqqat — ayol/erkak shakli: sifatlarda jinsni to'g'ri qo'ying: erkak — отве́тственный, целеустремлённый, внима́тельный; ayol — отве́тственная, целеустремлённая, внима́тельная. «Я целеустремлённая» — ayol nomzod uchun. Bu — kichik, ammo tez-tez uchraydigan xato.

3.4. 3-bosqich — tajriba haqida gapirish

Ish beruvchini eng ko'p aniq tajriba qiziqtiradi: qayerda ishlagansiz, nima qilgansiz, nimaga erishgansiz. Bu yerda rasmiy, aniq iboralar kerak:

Namuna:

На пре́жнем ме́сте рабо́ты я отвеча́л за прода́жи в регио́не. В мои́ обя́занности входи́ло ведение перегово́ров и рабо́та с ключевы́ми кли́ентами. За два го́да я дости́г ро́ста прода́ж на 30 проце́нтов.

Diqqat — aniq raqamlar kuch beradi: «Я хорошо́ рабо́тал» — zaif. «Я увели́чил прода́жи на 30%» — kuchli. Rus intervyusida aniq natija (raqam, foiz, muddat) juda qadrlanadi: дости́г ро́ста на 30%, сократи́л расхо́ды на 15%, привлёк 50 но́вых кли́ентов. Har doim iloji boricha aniq bo'ling.

3.5. 4-bosqich — motivatsiya

Deyarli har intervyuda: Почему́ вы хоти́те рабо́тать у нас? ("Nega bizda ishlashni xohlaysiz?") va Почему́ вы ушли́ с пре́жнего ме́ста? ("Nega oldingi ishdan ketdingiz?"). Javob ijobiy bo'lishi kerak — kompaniyaga qiziqish va o'sish istagi, oldingi ishni yomonlash emas.

Nega oldingi ishdan ketdingiz? — to'g'ri javob:

Я благода́рен пре́жнему рабо́тодателю за о́пыт, но на да́нный моме́нт я ищу́ бо́лее масшта́бные зада́чи и возмо́жности для ро́ста. (Oldingi ish beruvchimga tajriba uchun minnatdorman, lekin ayni damda men kengroq vazifalar va o'sish imkoniyatlarini izlayapman.)

Diqqat — hech qachon oldingi ishni/rahbarni yomonlamang: «У меня́ был ужа́сный нача́льник», «там ма́ло плати́ли». Bu nomzodni salbiy ko'rsatadi. Doim ijobiy asos: ищу́ ро́ста, но́вых зада́ч, разви́тия. Bu — intervyu odobining oltin qoidasi.

3.6. 5-bosqich — o'z savolingizni berish

Intervyu oxirida deyarli doim: У Вас есть вопро́сы? ("Sizda savollar bormi?"). Bu — imtihon savoli: yaxshi nomzod har doim 2-3 ta o'ylangan savol beradi. Savol yo'qligi — qiziqishsizlik belgisi.

Diqqat — savol strategiyasi: avval ish mazmuni haqida so'rang (vazifalar, jamoa, o'sish), keyingina maosh/shartlar haqida. Boshdan "qancha to'laysiz?" deb so'rash — noto'g'ri taassurot qoldiradi. Savol — sizning jiddiyligingiz va tayyorgarligingiz belgisi. Kamida ikkita savol tayyorlab boring.

3.7. 6-bosqich — maosh va shartlar; 7-bosqich — yakun

Maosh (зарпла́та) haqida odob bilan, aniq: bu suhbat oxiriga qoldirilishi va tinch, ishonchli ohangda aytilishi kerak.

Yakun (заверше́ние): suhbat oxirida minnatdorchilik bildiring va natijani qachon bilishingizni so'rang:

Kalit qoida: intervyu boshi va oxiri bir xil muhim. Boshida — ishonchli salom (Здра́вствуйте), qo'l berib ko'rishish (рукопожа́тие), ochiq qarash. Oxirida — samimiy minnatdorchilik (Спаси́бо за встре́чу) va aniq savol (Когда́ я узна́ю о результа́те?). Bu ikki nuqta suhbatdoshda ijobiy taassurot qoldiradi va sizni professional ko'rsatadi.

3.8. Rasmiy odob — noverbal va nutqiy signallar

Intervyu — faqat so'z emas, butun xatti-harakat. Rus rasmiy madaniyatida quyidagilar kutiladi:

• Вы — boshidan oxirigacha, hech qachon ты.
• Рукопожа́тие (qo'l berib ko'rishish) — suhbat boshida, ishonchli, ammo qattiq emas.
• Здра́вствуйте / До свида́ния — приве́т / пока́ emas.
• Пунктуа́льность (aniqlik) — 10 daqiqa oldin kelish.
• Nutqda to'xtam: o'ylab qolganda «Позво́льте поду́мать...» yoki «Хоро́ший вопро́с...» — jimlik yoki "э-э-э" o'rniga.

Foydali kuzatuv: rus intervyusida haddan ortiq kamtarlik ham, maqtanish ham yaxshi emas. O'rta yo'l — ishonchli, ammo xolis: kuchli tomonlarni faktlar bilan (raqam, natija) ayting, kuchsiz tomonni tan oling. «Я лу́чший в ми́ре» — yomon; «Я не зна́ю, справлю́сь ли» — ham yomon. To'g'risi: «У меня́ есть о́пыт и результа́ты, я уве́рен, что справлю́сь с зада́чами».

4. Namuna suhbat (to'liq intervyu bosqichma-bosqich)

Quyida to'liq intervyu — rekruter (HR) va nomzod (кандида́т, Azamat) o'rtasida. Har bosqichni kuzating.

HR:       Здра́вствуйте! Проходи́те, пожа́луйста. Меня́ зову́т
          Еле́на, я ме́неджер по персона́лу. Расскажи́те немно́го о себе́.

Кандида́т: Здра́вствуйте, Еле́на. Меня́ зову́т Азама́т. Я око́нчил
          университе́т по специа́льности «Марке́тинг». У меня́
          о́пыт рабо́ты пять лет в о́бласти прода́ж. Я
          специализи́руюсь на рабо́те с корпорати́вными
          кли́ентами.

HR:       Отли́чно. Каки́е у Вас си́льные сто́роны?

Кандида́т: Мои́ си́льные сто́роны — это отве́тственность и уме́ние
          рабо́тать в кома́нде. Я бы́стро обуча́юсь и
          стрессоусто́йчив.

HR:       А сла́бые?

Кандида́т: Ра́ньше мне бы́ло сло́жно делеги́ровать зада́чи, но я
          рабо́таю над э́тим и учу́сь доверя́ть кома́нде.

HR:       Расскажи́те о Ва́шем о́пыте на пре́жнем ме́сте.

Кандида́т: На пре́жнем ме́сте рабо́ты я отвеча́л за прода́жи в
          регио́не. В мои́ обя́занности входи́ло ведение
          перегово́ров и рабо́та с ключевы́ми кли́ентами. За два
          го́да я дости́г ро́ста прода́ж на три́дцать проце́нтов.

HR:       Почему́ Вы хоти́те рабо́тать и́менно у нас?

Кандида́т: Меня́ привлека́ет ва́ша компа́ния, потому́ что Вы —
          ли́дер ры́нка. Я ви́жу возмо́жность профессиона́льного
          ро́ста и хочу́ разви́ваться в э́той о́бласти.

HR:       У Вас есть вопро́сы ко мне?

Кандида́т: Да, спаси́бо. Каки́е обя́занности вхо́дят в э́ту
          до́лжность? И есть ли возмо́жность обуче́ния?

HR:       Коне́чно, расскажу́ подро́бно. А по зарпла́те — что Вас
          интересу́ет?

Кандида́т: Меня́ интересу́ет у́ровень опла́ты и усло́вия рабо́ты.
          Предусмо́трен ли испыта́тельный срок?

HR:       Да, три ме́сяца. Хорошо́, спаси́бо за бесе́ду.

Кандида́т: Спаси́бо, что удели́ли мне вре́мя. Когда́ я узна́ю о
          результа́те?

HR:       Мы свя́жемся с Ва́ми в тече́ние неде́ли. Всего́ до́брого!

Кандида́т: Всего́ до́брого! До свида́ния.

Tarjima (qisqacha): HR: Salom, kiring. Ismim Elena, HR-menejerman. O'zingiz haqingizda gapirib bering. — Nomzod: Salom, Elena. Ismim Azamat, universitetni «Marketing» ixtisosi bo'yicha tugatganman, savdo sohasida besh yillik tajribam bor, korporativ mijozlar bilan ishlashga ixtisoslashganman. — HR: Kuchli tomonlaringiz? — Mas'uliyat va jamoada ishlash, tez o'rganaman, stressga chidamliman. — Kuchsiz? — Ilgari vazifa topshirish qiyin edi, ustida ishlayapman. — Oldingi tajriba? — Regionda savdoga javobgar edim, muzokara olib borish va asosiy mijozlar bilan ishlash vazifamga kirardi, ikki yilda savdoni 30% oshirdim. — Nega aynan bizda? — Kompaniyangiz bozor lideri, o'sish imkoniyatini ko'ryapman. — Savollaringiz? — Lavozim vazifalari, o'qish imkoniyati. — Maosh bo'yicha? — To'lov darajasi va shartlar, sinov muddati bormi? — Ha, uch oy. — Vaqt uchun rahmat, natijani qachon bilaman? — Bir hafta ichida bog'lanamiz.

E'tibor bering: butun suhbat Вы shaklida, rasmiy registrda. Nomzod har bosqichda tayyor iboralar ishlatadi (специализи́руюсь на, в мои́ обя́занности входи́ло, меня́ привлека́ет, предусмо́трен ли испыта́тельный срок), aniq raqam beradi (30%), oldingi ishni yomonlamaydi va o'z savolini beradi. Bu — muvaffaqiyatli intervyu namunasi.

5. Talaffuz bo'limi

Intervyu iboralarini ovoz chiqarib mashq qiling — ular real suhbatda ravon va ishonchli chiqishi kerak.

• собесе́дование /sa-bi-SYE-da-va-ni-ye/ — urg'u -се- da; uzun so'z, bo'g'inlab: "sa-bi-SYÉ-da-va-ni-ye".
• специализи́руюсь /spi-tsi-a-li-ZI-ru-yus/ — urg'u -зи- da; qiyin so'z, sekin: "spi-tsi-a-li-ZÍ-ru-yus".
• целеустремлённый /tse-li-u-strim-LYON-niy/ — urg'u -лён- da (ё doim urg'uli): "tse-li-u-strim-LYÓN-niy".
• стрессоусто́йчивый /stri-sa-us-TOY-chi-viy/ — urg'u -то- da; "stri-sa-us-TÓY-chi-viy".
• обя́занности /a-BYA-zan-nas-ti/ — urg'u -бя- da; birinchi о "a": "a-BYÁ-zan-nas-ti".
• привлека́ет /pri-vli-KA-yet/ — urg'u -ка- da; "pri-vli-KÁ-yet".
• зарпла́та /zar-PLA-ta/ — urg'u -пла- da; "zar-PLÁ-ta".
• испыта́тельный срок /is-py-TA-til-niy srok/ — urg'u -та- da; "is-py-TÁ-til-niy srok".
• рукопожа́тие /ru-ka-pa-ZHA-ti-ye/ — urg'u -жа- da; urg'usiz о "a": "ru-ka-pa-ZHÁ-ti-ye".

Urg'u eslatmasi: Расскажи́те о себе́ — intervyuning eng chastotali savoli, urg'u -жи- da (расскажи́те) va -бе- da (себе́). Uni bir butun ohangda, ishonchli ayting: "ra-ska-ZHÍ-te a si-BYÉ". Bu savolni eshitganingizda darrov tayyor 60 soniyalik taqdimotingizni boshlang — o'ylab qolmang.

6. Yangi so'zlar (Anki jadvali)

Yodlash qoidasi: so'zlarni bosqich bo'yicha yodlang. Taqdim guruhi: специализи́роваться на, претендова́ть на, о́пыт рабо́ты. Sifat guruhi: отве́тственный, целеустремлённый, стрессоусто́йчивый. Tajriba guruhi: обя́занности, дости́гнуть, отвеча́ть за. Shartlar guruhi: зарпла́та, усло́вия, испыта́тельный срок. Har boshqaruvli iborani kelishigi bilan yodlang: специализи́роваться на + Предл.п., претендова́ть на + В.п., отвеча́ть за + В.п.

7. Dialog — intervyu namunasi (qisqa, IT sohasi)

Yana bir qisqa intervyu — dasturchi lavozimiga. Boshqa sohada iboralar qanday ishlashini kuzating.

HR:       Здра́вствуйте! Расскажи́те, пожа́луйста, о себе́ и
          своём о́пыте.

Кандида́т: Здра́вствуйте! Меня́ зову́т Ди́на. Я разрабо́тчик с
          трёхле́тним о́пытом. Специализи́руюсь на веб-
          разрабо́тке, в основно́м на JavaScript и React.

HR:       Почему́ Вы реши́ли смени́ть рабо́ту?

Кандида́т: Я благода́рна пре́жней компа́нии за о́пыт, но ищу́
          бо́лее масшта́бные прое́кты и возмо́жность ро́ста.

HR:       Как Вы рабо́таете в кома́нде?

Кандида́т: Я уме́ю рабо́тать в кома́нде, откры́та к обра́тной
          свя́зи и всегда́ гото́ва помо́чь колле́гам.

HR:       Есть ли у Вас вопро́сы?

Кандида́т: Да. Кака́я методоло́гия испо́льзуется в кома́нде? И
          предусмо́трено ли обуче́ние за счёт компа́нии?

HR:       Отли́чные вопро́сы. Спаси́бо за бесе́ду!

Кандида́т: Спаси́бо Вам. Бу́ду ра́да сотру́дничеству. Когда́
          ожида́ть отве́та?

Tarjima (qisqacha): HR: O'zingiz va tajribangiz haqida gapiring. — Nomzod: Ismim Dina, uch yillik tajribaga ega dasturchiman, veb-ishlab chiqishga, asosan JavaScript va Reactga ixtisoslashganman. — Nega ish almashtiryapsiz? — Oldingi kompaniyaga minnatdorman, lekin kengroq loyihalar va o'sish izlayapman. — Jamoada qanday ishlaysiz? — Jamoada ishlashni bilaman, teskari aloqaga ochiqman, kasblarga yordamga tayyorman. — Savollaringiz? — Jamoada qaysi metodologiya ishlatiladi, kompaniya hisobidan o'qitish bormi? — Zo'r savollar, rahmat. — Sizga rahmat, hamkorlikdan xursand bo'laman, javobni qachon kutay?

E'tibor bering: Dina — ayol, shuning uchun sifat va sifatdoshlar ayol shaklida: благода́рна, откры́та, гото́ва, ра́да. Erkak nomzod uchun ular благода́рен, откры́т, гото́в, рад bo'lardi. Bu — intervyuda juda tez-tez uchraydigan, ammo muhim detal.

8. Tipik xatolar + mini-mashq

• Og'zaki/jargon registr intervyuda: Приве́т! Ну, я норма́льно шарю́ в прода́жах, хочу́ к вам. Здра́вствуйте! У меня́ есть о́пыт в прода́жах, и я претенду́ю на э́ту до́лжность. Sabab: intervyu — rasmiy suhbat; приве́т, шарю́, ну — jargon, sun'iy va noprofessional yangraydi.

• ты bilan murojaat: А ты мне ска́жешь про зарпла́ту? Не могли́ бы Вы рассказа́ть об усло́виях опла́ты? Sabab: intervyuda doim Вы; ты — hurmatsizlik va registr buzilishi.

• Oldingi ishni/rahbarni yomonlash: Я ушёл, потому́ что там ужа́сный нача́льник и ма́ло плати́ли. Я благода́рен за о́пыт, но ищу́ но́вые возмо́жности для ро́ста. Sabab: salbiy gaplar nomzodni yomon ko'rsatadi; motivatsiya doim ijobiy asosga qurilishi kerak.

• Noto'g'ri kelishik (boshqaruv): специализи́руюсь на прода́жи (В.п.), претенду́ю на до́лжности (Р.п.). специализи́руюсь на прода́жах (Предл.п.) · претенду́ю на до́лжность (В.п.). Sabab: специализи́роваться на Предл.п., претендова́ть на В.п. Iborani kelishigi bilan yodlang.

• Jins shakli xato (ayol nomzod): Я о́чень отве́тственный и целеустремлённый (ayol haqida). Я о́чень отве́тственная и целеустремлённая. Sabab: ayol nomzod uchun sifat ayol shaklida: -ая/-яя.

• "Savolim yo'q" deyish: Нет, вопро́сов нет. Да, у меня́ есть вопро́с о... Sabab: savol yo'qligi qiziqishsizlik belgisi; har doim 2-3 ta o'ylangan savol tayyorlang.

Mini-mashq (og'zaki/yozma): quyidagi og'zaki, noto'g'ri registr javobni rasmiy intervyu tiliga aylantiring: Приве́т! Я норма́льно рабо́таю, лет пять уже́. Ну, хочу́ к вам, потому́ что на ста́ром ме́сте пла́тят ма́ло. (Javob 11-bo'limda.)

9. Mashqlar

Mashq 1. Har intervyu bosqichiga mos iborani ulang:

1. O'zini taqdim etish     а) Меня́ привлека́ет ва́ша компа́ния
2. Kuchli tomon            б) Меня́ зову́т... У меня́ о́пыт рабо́ты...
3. Tajriba                 в) Я уме́ю рабо́тать в кома́нде
4. Motivatsiya             г) Когда́ я узна́ю о результа́те?
5. Yakun                   д) В мои́ обя́занности входи́ло...

Mashq 2. To'g'ri kelishikni tanlang:

1. специализи́руюсь на (прода́жи / прода́жах / прода́ж)
2. претенду́ю на (до́лжность / до́лжности / до́лжностью)
3. отвеча́л за (прода́жи / прода́жах / прода́ж)
4. занима́лся (перегово́ры / перегово́рами / перегово́ров)
5. дости́г (рост / ро́ста / ро́сту)

Mashq 3. Bo'sh joyga mos iborani qo'ying (специализи́руюсь / привлека́ет / обя́занности / претенду́ю / дости́г):

1. Я ______ на до́лжность ме́неджера.
2. Меня́ ______ ва́ша компа́ния.
3. Я ______ на рабо́те с кли́ентами.
4. В мои́ ______ входи́ло ведение перегово́ров.
5. За год я ______ ро́ста прода́ж на 20%.

Mashq 4. Ayol nomzod uchun sifatlarni to'g'ri shaklga qo'ying:

1. отве́тственный     ______
2. целеустремлённый   ______
3. внима́тельный     ______
4. гото́вый помо́чь    ______
5. откры́тый к обще́нию  ______

Mashq 5. Og'zaki iborani rasmiy intervyu tiliga aylantiring:

1. рабо́тал пять лет          ______
2. мне нра́вится ва́ша фи́рма   ______
3. хочу́ побо́льше де́нег       ______
4. я хорошо́ рабо́таю с людьми́  ______

Mashq 6. Xatoni toping va to'g'rilang:

1. Приве́т, я хочу́ к вам на рабо́ту.        (registr)
2. специализи́руюсь на прода́жи             (kelishik)
3. Я ушёл, потому́ что нача́льник плохо́й.   (motivatsiya)
4. Нет, вопро́сов нет.                       (savol berish)

Mashq 7 (savol tayyorlash). O'zingiz da'vogar bo'lmoqchi bo'lgan lavozim uchun intervyu oxirida beradigan uchta savol yozing (ish mazmuni, o'sish, shartlar bo'yicha). Har biri rasmiy Вы shaklida bo'lsin.

Mashq 8 (ijodiy — o'zini taqdim etish). O'zingiz uchun 60 soniyalik samopreze­ntatsiya (Расскажи́те о себе́ javobi) yozing: ism ta'lim (око́нчил... по специа́льности) tajriba (о́пыт рабо́ты... лет) ixtisos (специализи́руюсь на...) maqsad (претенду́ю на до́лжность...). Kamida to'rtta dars iborasini ishlating.

10. Amaliy topshiriq (Wisar AI bilan)

Wisar platformasidagi AI suhbatdosh bilan intervyuni mashq qiling — AI rekruter rolini o'ynaydi va registr, kelishik, iboralar va odobingizni tekshiradi.

1. To'liq intervyu simulyatsiyasi: Wisar AIdan HR-menejer rolini o'ynashini so'rang. AI etti bosqichni ketma-ket bersin (Расскажи́те о себе́ си́льные сто́роны о́пыт почему́ у нас Ва́ши вопро́сы зарпла́та заверше́ние). Siz har biriga rasmiy, tayyor iboralar bilan javob bering. AI registr Вы saqlanganmi, jargon kirmaganmi tekshirsin.

2. Kelishik va boshqaruv sinovi: AIga o'zingiz haqingizda 5 ta gap ayting (специализи́руюсь на..., претенду́ю на..., отвеча́л за..., занима́лся..., дости́г...). AI har birida kelishik to'g'rimi (Предл.п. / В.п. / Твор.п. / Род.п.) tekshirsin va xatosini ko'rsatsin.

3. "Qiyin savol" mashqi: AIdan uchta noqulay savol berishni so'rang (Почему́ Вы ушли́ с пре́жнего ме́ста? Каки́е у Вас сла́бые сто́роны? Почему́ мы должны́ вы́брать и́менно Вас?). Har biriga ijobiy, professional javob bering (oldingi ishni yomonlamasdan, kuchsiz tomonni o'sish nuqtasi qilib). AI javobingiz taassuroti ijobiymi baholasin.

Maqsad: kamida bitta to'liq intervyudan boshdan-oxir o'ting va uchta qiyin savolga professional javob bering; AI sizni "registr rasmiy, kelishik to'g'ri, motivatsiya ijobiy, savollaringiz o'ylangan" deb tasdiqlaguncha qayta ishlang.

11. Javoblar kaliti

Mini-mashq (8-bo'lim): Здра́вствуйте! У меня́ о́пыт рабо́ты о́коло пяти́ лет. Меня́ привлека́ет ва́ша компа́ния, потому́ что я ви́жу возмо́жность профессиона́льного ро́ста и но́вые интере́сные зада́чи. (og'zaki приве́т / норма́льно рабо́таю / хочу́ к вам / ма́ло пла́тят rasmiy здра́вствуйте / о́пыт рабо́ты / меня́ привлека́ет / возмо́жность ро́ста; oldingi ishni yomonlash olib tashlandi).

Mashq 1: 1 б · 2 в · 3 д · 4 а · 5 г.

Mashq 2: 1 — прода́жах (Предл.п.) · 2 — до́лжность (В.п.) · 3 — прода́жи (В.п.) · 4 — перегово́рами (Твор.п.) · 5 — ро́ста (Род.п.).

Mashq 3: 1. претенду́ю · 2. привлека́ет · 3. специализи́руюсь · 4. обя́занности · 5. дости́г.

Mashq 4: 1. отве́тственная · 2. целеустремлённая · 3. внима́тельная · 4. гото́вая помо́чь · 5. откры́тая к обще́нию.

Mashq 5 (namuna javob):

1. У меня́ о́пыт рабо́ты пять лет.
2. Меня́ привлека́ет ва́ша компа́ния.
3. Меня́ интересу́ет у́ровень опла́ты. / Я хочу́ обсуди́ть усло́вия опла́ты.
4. Я уме́ю рабо́тать в кома́нде.

Mashq 6: 1. Registr Здра́вствуйте! Я претенду́ю на э́ту до́лжность. · 2. Kelishik специализи́руюсь на прода́жах (Предл.п.) · 3. Motivatsiya Я ищу́ но́вые возмо́жности для ро́ста. (yomonlash o'rniga ijobiy) · 4. Savol Да, у меня́ есть вопро́с о... (savol tayyorlash).

Mashq 7 (namuna javob):

1. Каки́е обя́занности вхо́дят в э́ту до́лжность?
2. Есть ли возмо́жность обуче́ния и профессиона́льного ро́ста?
3. Каковы́ усло́вия рабо́ты и предусмо́трен ли испыта́тельный срок?

Mashq 8 (namuna javob):

Меня́ зову́т Дилно́за. Я око́нчила университе́т по специа́льности
«Фина́нсы». У меня́ о́пыт рабо́ты четы́ре го́да в ба́нковской
сфе́ре. Я специализи́руюсь на рабо́те с корпорати́вными
кли́ентами и фина́нсовом ана́лизе. В настоя́щее вре́мя я
претенду́ю на до́лжность фина́нсового анали́тика, потому́ что
ви́жу возмо́жность профессиона́льного ро́ста в ва́шей компа́нии.

12. Xulosa va keyingi dars

Bugun siz o'rgandingiz:

• Ish intervyusining etti bosqichi: o'zini taqdim etish kuchli/kuchsiz tomonlar tajriba motivatsiya savol berish maosh/shartlar yakun.
• O'zini taqdim etish: Меня́ зову́т..., Я око́нчил... по специа́льности..., У меня́ о́пыт рабо́ты... лет, Я специализи́руюсь на... (+ Предл.п.), Я претенду́ю на до́лжность... (+ В.п.).
• Kuchli tomonlar: отве́тственный, целеустремлённый, стрессоусто́йчивый, уме́ю рабо́тать в кома́нде; kuchsiz tomonni o'sish nuqtasi sifatida.
• Tajriba: На пре́жнем ме́сте..., В мои́ обя́занности входи́ло..., Я отвеча́л за... (+ В.п.), Я дости́г... (+ Род.п.) — aniq raqamlar bilan.
• Motivatsiya: Меня́ привлека́ет..., Я ви́жу возмо́жность ро́ста — doim ijobiy, oldingi ishni yomonlamasdan.
• Savol berish va shartlar: У меня́ есть вопро́с о..., Каковы́ усло́вия рабо́ты?, Каку́ю зарпла́ту вы предлага́ете?, Предусмо́трен ли испыта́тельный срок?.
• Yakun va odob: Спаси́бо за встре́чу, Когда́ я узна́ю о результа́те?, Вы, rukopozhatie, punktuallik.

Eslatib qo'yamiz: intervyu — improvizatsiya emas, tayyorgarlik. Har bosqichga oldindan tayyorlaning: 60 soniyalik samoprezentatsiya, 2-3 ta kuchli tomon (faktlar bilan), tajribadan aniq natijalar (raqam!), kompaniyaga qiziqish sababi va 2-3 ta savol. Butun suhbat davomida Вы shaklini va rasmiy registrni saqlang, oldingi ishni hech qachon yomonlamang. Va eng muhim B2 qoidasi: bilgan rasmiy tilingizni endi jonli, ishonchli, real vaqtda qo'llang — bu registrni his qilishning yuqori bosqichi.

Keyingi dars — B2 — 41-dars: Akademik yozuv (академи́ческое письмо́) — insho, argumentatsiya va manba bilan ishlash. Bugun siz rasmiy registrni og'zaki, jonli vaziyatda — intervyuda — qo'lladingiz. Keyingi darsda esa uni yana yozma shaklga, ammo eng yuqori — akademik darajaga olib chiqamiz. Siz insho (эссе́, сочине́ние) tuzilmasini, fikrni asoslash qoliplarini (во-пе́рвых, во-вторы́х, сле́довательно, таки́м о́бразом), manbaga tayanish (по мне́нию а́втора, согла́сно иссле́дованию) va akademik argumentatsiyani o'rganasiz. Intervyuning "o'zini ishontirish" ohangidan endi ilmiy-akademik "isbotlash" ohangiga o'tamiz.